Engagements environnementaux et sociaux
Engagements environnementaux
Depuis sa création, le CERA Environnement vise à respecter une démarche environnementale dans ses activités.
Nos missions sont par définition au cœur même des problématiques de développement durable puisqu’elles consistent notamment à intégrer la préservation de la biodiversité dans les projets de développement. Il est donc logique de maintenir une certaine cohérence entre notre activité et la manière de la pratiquer.
Nous veillons ainsi à limiter notre consommation d’énergie et de fournitures diverses. Notre répartition en 5 agences nous permet d’intervenir sur l’essentiel du territoire national tout en limitant nos déplacements et donc la consommation de carburants. Pour chaque étude, nous veillons à minimiser nos déplacements, par exemple en regroupant lorsque c’est possible et pertinent les inventaires de terrain entre plusieurs écologues et entre plusieurs sites proches. Nous privilégions également les relations téléphoniques ou électroniques avec nos clients.
Toujours dans cette optique, l’entreprise promeut le co-voiturage entre les salariés pour le trajet domicile-travail ou pour se rendre sur les sites d’étude.
Les impressions papier sont limitées au strict minimum, plus de 90 % des dossiers étant transmis par voie électronique. Les documents internes sont imprimés préférentiellement sur du papier recyclé (impressions recto/verso) ou brouillon (impressions recto).
Pour les agences bénéficiant d’un petit coin de jardin, les équipes s’efforcent de mettre en œuvre une gestion écologique des espaces verts (fauche/tonte tardive …), installent des nichoirs/mangeoire pour la faune locale, des composteurs …
L’entreprise promeut enfin la limitation des déchets et le tri sélectif au sein des différentes agences.
Travail à domicile
CERA Environnement octroie à ses salariés deux journées par semaine de travail à domicile ce qui permet de réduire les déplacements et apporte un certain confort de travail aux salariés.
Co-voiturage
Il promeut également les initiatives environnementales telles que le co-voiturage,
Impressions et tri des déchets
Les impressions papier sont limitées au strict minimum et l’entreprise promeut enfin la limitation des déchets et le tri sélectif au sein des différentes agences.
Fourniture
Les fournitures de bureau du CERA Environnement sont en grande partie commandées auprès d’Entreprises Adaptées (EA) et Établissements & Services d’Aide par le Travail (ESAT), des structures dont le rôle est de permettre un accès à l’emploi pour les personnes handicapées
Engagements sociaux
Le CERA Environnement est engagé dans une démarche volontariste pour la Formation professionnelle continu des salariés. Chaque année un plan de formation est élaboré permettant aux collaborateurs de bénéficier de formations techniques et scientifiques régulières.
La parité et l’égalité salariales entre les femmes et les hommes sont au cœur de la grille de rémunération et de progression des salariés.
L’entreprise dispose d’un accord d’intéressement permettant à tous les collaborateurs de bénéficier d’un juste retour du travail mené par chacun dans l’année.
L’entreprise octroie à ses salariés jusqu’à 2 journées de télétravail par semaine ce qui permet de réduire les déplacements (engagements environnementaux) et apporte un confort de travail apprécié par les salariés.
Les fournitures de bureau du CERA Environnement sont en grande partie commandées auprès d’Entreprises Adaptées (EA) et Établissements & Services d’Aide par le Travail (ESAT), des structures dont le rôle est de permettre un accès à l’emploi pour les personnes handicapées.
